加強(qiáng)水表計(jì)量管理——供水企業(yè)基礎(chǔ)管理工作重要的一環(huán)
論文類(lèi)型 | 政策與市場(chǎng) | 發(fā)表日期 | 2004-05-01 |
來(lái)源 | 中國(guó)水網(wǎng) | ||
作者 | 王曉輝,張羽 | ||
摘要 | 邯鄲市自來(lái)水公司 王曉輝 張羽 當(dāng)前供水行業(yè)中存在著由于水表計(jì)量不準(zhǔn)造成管網(wǎng)漏失率偏高的現(xiàn)象,這不僅影響供水企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,而且反映出供水企業(yè)基礎(chǔ)管理工作中措施不利、制度不嚴(yán)的問(wèn)題。加強(qiáng)計(jì)量管理是降低漏失率的一個(gè)有效途徑,也是深化經(jīng)營(yíng)機(jī)制改革,提高供水管理水平的迫切要求。 ... |
邯鄲市自來(lái)水公司 王曉輝 張羽
當(dāng)前供水行業(yè)中存在著由于水表計(jì)量不準(zhǔn)造成管網(wǎng)漏失率偏高的現(xiàn)象,這不僅影響供水企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,而且反映出供水企業(yè)基礎(chǔ)管理工作中措施不利、制度不嚴(yán)的問(wèn)題。加強(qiáng)計(jì)量管理是降低漏失率的一個(gè)有效途徑,也是深化經(jīng)營(yíng)機(jī)制改革,提高供水管理水平的迫切要求。
加強(qiáng)計(jì)量管理工作一方面要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,制定相應(yīng)的管理制度,嚴(yán)格供水企業(yè)生產(chǎn)中的水量計(jì)量管理。管理考核部門(mén)以制度為依據(jù)把水量計(jì)量的準(zhǔn)確率作為考核的重要指標(biāo)之一,與獎(jiǎng)懲掛鉤加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算。
另一方面要積極探索新時(shí)期水表計(jì)量管理的新思路、新方法。過(guò)去由于水價(jià)偏低,水費(fèi)支出金額占生活消費(fèi)支出的比重小,往往不能引起消費(fèi)者注意,對(duì)水表計(jì)量的準(zhǔn)確性問(wèn)題糾紛也較少。目前隨著水價(jià)不斷提高,已日益引起人們對(duì)水表計(jì)量準(zhǔn)確性的重視。沒(méi)有準(zhǔn)確的計(jì)量水表,不僅對(duì)消費(fèi)者是不公平的,而且也掩蓋了供水企業(yè)內(nèi)部管理不善的問(wèn)題。有些用戶將水表倒裝偷水,有的內(nèi)部抄表人員為完成任務(wù)而任意撥表、估表等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這些老式計(jì)量水表既有損公正、公平的買(mǎi)賣(mài)原則,損害了企業(yè)利益,又無(wú)法發(fā)現(xiàn)供水企業(yè)內(nèi)部存在的管理問(wèn)題,無(wú)法提高供水企業(yè)抄收管理水平。
水表作為一種流量計(jì)量?jī)x表,既是正確計(jì)量、合理分配水資源的重要計(jì)量器具,也為供水企業(yè)收取水費(fèi)提供了依據(jù)。因此,水表計(jì)量準(zhǔn)確與否,直接關(guān)系到供水企業(yè)和廣大用戶的經(jīng)濟(jì)利益,必須使水表計(jì)量準(zhǔn)確,減少計(jì)量誤差。
三要嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定把好水表強(qiáng)檢關(guān)。水表作為一種計(jì)量器具,其使用與管理國(guó)家有嚴(yán)格的規(guī)定,由于水表計(jì)量的準(zhǔn)確性與其使用時(shí)間有直接關(guān)系,依據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》由水表鑒定部門(mén)對(duì)在裝水表實(shí)行強(qiáng)制周檢。所以在裝水表在使用二年之后應(yīng)按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行周檢,才能保證計(jì)量結(jié)果的準(zhǔn)確性與合法性。
水表計(jì)量管理是供水企業(yè)基礎(chǔ)管理工作中十分重要的一環(huán),因?yàn)閿?shù)量大,地點(diǎn)分散使管理工作存在較大難度,但作為供水企業(yè)計(jì)價(jià)收費(fèi)的主要依據(jù),必須下大力氣抓好水表計(jì)量管理工作。當(dāng)前,要加強(qiáng)企業(yè)管理工作就應(yīng)從基礎(chǔ)工作抓起,從水表計(jì)量管理抓起,如果放松了這個(gè)環(huán)節(jié),就會(huì)使企業(yè)在技術(shù)改造、成本節(jié)約、人員精簡(jiǎn)等方面所做的努力失去應(yīng)有的效果。
單 位:邯鄲市自來(lái)水公司 企管科
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