提起賽萊默，你會聯想到什么?
水與污水行業的領航者，智慧水務的先行者。
其實，賽萊默還有更多……
正如剛,剛獲得2022中國典范雇主及2022學習與發展典范!
賽萊默還是一家關注可持續發展
連續十多年投身社會公益的企業
我們致力于通過踐行企業社會價值觀
打造高績效文化以成為最佳雇主
2022年，典范雇主的HR們又開始忙著準備“復工”和員工心理的“安撫”，而他們個人也有著不被知曉的各種困難和壓力。找到一位“對自己好”的雇主是多么幸運，而好的雇主里一定有一個超贊的HR團隊!
2022 年3-4月，上海疫情靜默。在物資短缺、運力不足的情況下，作為一家注重人文關懷的公司，賽萊默管理團隊及HR極盡所能在物資最緊缺的時刻，司機連續幾天日夜兼程完成了第一批及第二批物資的配送。
5月初，為了緩解員工對疫情的恐懼和焦慮，組織了線上分享會“聊聊疫情那些事”，以及系列居家健身活動，比如 “賽萊默好聲音” “劉耕宏男孩女孩們”等，讓大家隔離不隔心，時刻感受到公司如家般的溫暖。
賽萊默中國有自己的企業大學CLI，打造覆蓋全體員工的精益課程體系，建立研發、工程人員的產品與技術課程體系、營銷人員的營銷課程體系，新開設“大師小課”線上學習項目，利用公司內部資源為員工賦能。
疫情下，公司提供了多元化的線上學習資源，充分幫助員工利用碎片化時間進行自我提升。
針對領導力提升以及人才發展，開展雄鷹海燕高潛人才發展項目，青年人才發展項目，“匠心”一線班組長領導力提升項目，為公司各層級培養管理人才和專業人才。
公司提倡DE&I文化，開展豐富多樣的主題活動，讓每一位員工都能感受到多元化，能夠被公平和包容地對待。
關于中國典范雇主評選
“中國典范雇主”評選是國內最具有影響力的人力資源管理領域的選拔之一,由中國知名的人力資源服務商前程無憂于2008年發起舉辦至今,致力于展現中國人才管理的高水平,表彰在人才吸引、培養和關愛等方面表現杰出,并借此獲得卓越業績和保持持續發展優勢的典范雇主。中國知名的人力資源服務商前程無憂于2008年發起舉辦至今,致力于展現中國人才管理的高水平,表彰在人才吸引、培養和關愛等方面表現杰出,并借此獲得卓越業績和保持持續發展優勢的典范雇主。
編輯：趙凡
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